产假申请书

关于产假申请书模板汇编八篇

在如今这个年代，申请书在现实生活中使用广泛，我们在写申请书的时候要注意态度要诚恳、朴实。大家知道申请书的格式吗？下面是小编精心整理的产假申请书8篇，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

产假申请书 篇1

尊敬的公司领导： 因本人在 xxxx 年 xx 月 xx 号诞下小龙女一玫， 产假时间从 xxxx 年 xx 月 xx 号到 xxxx 年 xx 月 xx 号止。 根据国家及公司相关规定， 正常产假为 90 天，晚婚晚育增加 15 天，现特向公司申请产假工资， 请予批准为盼，非常感谢公司领导对我的关心和照顾。 特此申请，恳望批准!

　　申请人：xxx

　　xxxx 年 xx 月 xx 日

产假申请书 篇2

尊敬的公司领导：

本人已近临产(预产期x月x日)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作，特请求休产假x个月 (从XXXX年X月X日至X月X日)。恳请领导。

根据相关产假规定予以审批。

　　此致

敬礼

　　申请人：XXX

　　20xx年x月x日

产假申请书 篇3

尊敬的领导：

本人已近临产(预产期.3.7)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定：晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天，晚育假30天，剖腹产15天)，特请求休产假(从________年____月____日________年____月____日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

本人休产假期间(________年____月至________年____月____日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴，根据《企业职工生育保险试行办法》的规定，女职工产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险，生育津贴由社保基金支付，用人单位无须另行支付。

关于社保，公司为本人缴纳的一部分，待产假期满，差额部分愿把此金额归还到公司。　

申请人：xxx

20xx年x月x日

产假申请书 篇4

尊敬的领导：

本人由于怀孕临近生产，20xx年X月 X号预产期，为保障生产顺利，并能及时返回工作岗位，鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作，特向领导申请休产假。我现在向单位申请X月X日正式休产假，预计从X月X 日—— X月X日。 特此请假，请予批准！

特此

敬礼！

　　申请人：×××

　　×××年××月××日

产假申请书 篇5

尊敬的学校(公司)领导：

我的妻子已近临产（预产期___月___日），属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。鉴于目前状况，难以坚持正常工作。根据《四川省人口与计划生育条例》第三十二条的规定，特申请护理假___天（从______年___月___日至___月___日）。恳请领导根据相关规定予以审批。

此致

敬礼！

　　申请人：______

　　______年___月___日

产假申请书 篇6

尊敬的公司领导：

由于本人怀孕并临近生产(预产期是×年×月×日)，为确保生产顺利并能及时返回工作岗位，根据《XX市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天(自×年×月×日至×年×月×日，共计120天)。休假期间本人工作由××代为接管，休假期间如有工作咨询，请致电：133××××××××。

特此请假，恳望批准!

产假申请书 篇7

尊敬的`公司领导：

本人于XX年8月30日入职唯佳全球快运有限公司为单证工作。

XX年年9月15日至XX年年12月15日共三个月产假，在产假期间公司给予本人基本工资900元/月的产假工资.

XX年年12月15日回公司上班至XX年月7月每个月扣200元工资，8个月总扣款1600元。口头解释原因为：本人休过产假。

XX年年12月15日回公司上班后就开始顶替主管职位带领团队，经理尽力为本人提升主管之事与公司领导商讨，结果公司上级领导一直反对。并解释道，在本人怀孕期间已敬告过本人，休产假后不再有提升的机会。口头解释原因为：本人休过产假。

本人身心受公司种种不成文规定制度严重打击,已对公司失望至极,要求解除劳动合同,望批准!!

此致

敬礼！

产假申请书 篇8

尊敬的领导:

我因生产二胎，需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续。经医生鉴定于201__年__月__日的预产期。

经医生建议定于201__年__月__日前提前待假，回家休息。本人从201__年__月__日开始请假，于201__年__月__日收假，请假期限为173天女职工二孩产假请假条请假条。特向领导申请办理请假手续。

在此非常感谢领导对我的关心和照顾。

申请人:XXX×

×年×月×日